Hahahahaha.... Raya sakan ler dema....
Tapi... bior le apa yang bakal diperolehi itu berpatutan dengan kualiti kerja yang disalurkan kepada rakyat. Jangan la buat kerja dengan konsep " Kerja ke... tak kerja ker... cukup bulan on 25hb dapat gaji " ....
Kalau penjawat awam yang berkaitan dengan isu KESIHATAN (Kementerian Kesihatan Malaysia) & KESELAMATAN (Polis, Bomba, Air Force, Navy... ) worth it la kalau 5 - 6 bulan sekalipun. Sebab tugas-tugas mereka melibatkan NYAWA manusia dan KESELAMATAN rakyat... tak kira la apa condition sekalipun. Ni just kalau 'supporting staff' contohnya macam kerani, perunding, Pembantu Tadbir, Customer services....layak ke dapat imbuhan yang sama macam mereka-mereka yang memang rakyat tak boleh hidup aman tanpanya? Aku menulis bukan kerana aku tak dapat bonus tersebut ataupun bukan sebab aku apply kerja gomen tak dapat-dapat... hahahah...(apasal la gomen tak offer aku kerja ngan dema? sure boleh jadik pekerja paling berdedikasi... hikhihhihkhk)
Ianya berdasarkan fakta mengikut logic akal... Tengok macam pekerja swasta... bonus diberikan mengikut kualiti kerja serta level tanggungjawab. Bukan main pukul rata... itu baru adil. Sebab yang bekerja itu manusia... ada tinggi rendah... bukan mesin yang kita boleh setkan bila nak start bila nak stop.
Sepatutnya memang kena ada beza. Tak boleh main pukul rata memandangkan risiko kerja yang berbeza serta knowledge yang berbeza diantara Jabatan-Jabatan yang tersenarai. Banyak lagi pihak-pihak yang memerlukan bantuan kewangan yang sepatutnya kita lebih prihatin.
Renung-renungkan.
Rujuk kepada akhbar untuk maklumat lanjut dengan clik :-
Disclaimer :
Entry diatas adalah berdasarkan pendapat peribadi. Tidak bertujuan untuk menyokong mahupun membantah mana-mana pihak. Merujuk kepada Berita Sinar pada 8am, 5/8/2011 - Berkenaan proposal Ceupacs untuk 2 bulan bonus untuk penjawat awam. Mana-mana pihak yang tersinggung, penulis memohon maaf.
May Allah Bless...
No comments:
Post a Comment